Ressources humaines et Développement des compétences Canada
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Travail

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Renseignements à l’intention des employés de l’administration fédérale

Si vous vous blessez au travail ou tombez malade à cause de votre travail, vous pourriez être admissible en tant qu’employé de l’administration fédérale à des indemnités pour perte de gains, ainsi que pour les soins médicaux et les coûts des services de réadaptation. Vous pourriez également être admissible à d’autres prestations pour répondre à vos besoins. Si vous décédez des suites de votre accident ou de votre maladie, les personnes à votre charge pourraient avoir droit à des indemnités et à des prestations.

  • Êtes-vous admissible? Apprenez à qui la Loi sur l’indemnisation des agents de l’État s’applique et comment présenter une demande d’indemnisation si vous avez droit à des indemnités.
  • Familiarisez-vous avec vos droits en vertu de la Loi.
  • Comprenez vos responsabilités lorsque vous présentez une demande d’indemnisation. L’approbation de votre demande dépend de vous et de votre employeur.
  • La prévention est toujours la meilleure stratégie à adopter. Si vous connaissez les dangers liés au milieu de travail et les consignes de sécurité appropriées, vous réduirez les risques d’accident et de blessure.
  • Vous n’êtes pas d’accord avec la décision concernant votre demande d’indemnisation? Vous pouvez appeler de cette décision. Sachez comment procéder.
  • Si une tierce partie a causé votre accident, vous pouvez choisir d’intenter une action ou de demander des indemnités en vertu de la Loi. Cette décision vous revient.

Si vous ne trouvez pas ce que vous cherchez dans ces pages ou dans la publication, vous pouvez communiquer avec nous directement.

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Date de modification :
2011-10-12