L'assurance-emploi prévoit jusqu'à 15 semaines de prestations de maladie pour les personnes qui ne peuvent pas travailler en raison d'une maladie de courte durée, d'une blessure ou d'une mise en quarantaine.
Pour avoir droit à des prestations de maladie de l'assurance-emploi, le demandeur doit avoir cessé de travailler en raison d'une maladie. Il doit aussi :
Une personne qui a cessé de travailler pour une raison autre que la maladie peut aussi avoir droit à ces prestations, et ce, même si elle a accumulé moins de 600 heures d’emploi assurable au cours de la dernière année (52 semaines) ou depuis le début de sa dernière période de prestations. Toutefois, elle doit répondre aux autres conditions ci-dessus.
Lisez aussi la page Conditions d’admissibilité aux prestations de maladie de l’assurance-emploi.
Pour demander ces prestations, vous devez obtenir un certificat médical signé par votre médecin ou par un professionnel de la santé autorisé. De plus, le demandeur doit non seulement démontrer qu’il est incapable de travailler en raison de sa maladie, mais aussi qu’il aurait été autrement disponible pour travailler. La durée maximale des prestations est de 15 semaines.
Pour obtenir des prestations de maladie, il faut remplir le formulaire de demande en ligne et obtenir un certificat médical signé par un médecin ou par un professionnel de la santé autorisé. On trouvera plus d’information sur la façon de remplir le formulaire de demande et sur les documents requis en suivant le lien ci-dessous.
Pour déposer une demande d’assurance-emploi :
Le médecin ou un professionnel de la santé autorisé doit remplir le Certificat médical. Dans certains cas exceptionnels (p. ex., si le demandeur vit en région éloignée), une infirmière ou infirmière praticienne peut le remplir.
Pour en savoir plus, contactez Service Canada.